La Comunidad de Madrid destina 44,5 millones a formación gratuita para 90.000 trabajadores

La Comunidad de Madrid destina 44,5 millones a formación gratuita para 90.000 trabajadores
Paula Torralba
Economía y Empleo Madrid · · Actualizada · 2 min de lectura

La Comunidad de Madrid ha puesto en marcha una ambiciosa iniciativa de formación gratuita dirigida a 90.000 trabajadores ocupados que deseen ampliar sus conocimientos y mejorar su empleabilidad.

Con una inversión de 44,5 millones de euros, el Gobierno regional impulsa una amplia oferta de cursos en distintos sectores profesionales.

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La consejera de Economía, Hacienda y Empleo, Rocío Albert, ha visitado este sábado el centro de formación del Grupo Lider System en Alcorcón, donde ha podido comprobar de primera mano el desarrollo de estos programas formativos y conversar con profesores y alumnos.

Un impulso a la empleabilidad y la competitividad empresarial

Albert ha destacado que el objetivo de esta iniciativa es "mejorar la adaptación al mercado de trabajo de los madrileños y fortalecer la competitividad de las empresas" mediante la formación de personal altamente cualificado. Además, ha subrayado que la colaboración con el sector privado permite a los participantes realizar prácticas que facilitan su inserción laboral y ofrecen a las empresas la posibilidad de captar talento directamente.

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Una formación adaptada a todos los sectores

Los cursos abarcan una amplia variedad de áreas, entre ellas, la administración y negocios: formación en ofimática, contabilidad, fiscalidad, dirección de pequeños comercios, idiomas y gestión de recursos humanos. La  salud y atención social: intervención sociosanitaria en instituciones, apoyo psicosocial y comunicativo, y formación en emergencias. Y, la industria y tecnología: especialización en soldadura con arco, mantenimiento de instalaciones de climatización y ventilación, entre otros.

Dos programas formativos con financiación específica

La iniciativa se articula a través de dos programas, en primer lugar, especialidades Formativas del Catálogo del SEPE, con un presupuesto de 25,5 millones de euros, que ofrece formación en planes sectoriales y transversales. Y, en segundo lugar, módulos del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales, con una inversión de 19 millones de euros.

Aunque la formación está dirigida principalmente a trabajadores en activo, hasta un 30% de las plazas están reservadas para desempleados inscritos en la red de oficinas de empleo de la Comunidad de Madrid.

Esta apuesta del Ejecutivo regional reafirma su compromiso con la capacitación laboral como motor de crecimiento y desarrollo económico en la región.

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