Militares exigen ante el Congreso mejores salarios y reconocimiento de riesgo

La Asociación de Tropa y Marinería Española (ATME) ha convocado este sábado una concentración frente al Congreso de los Diputados para exigir al Gobierno y al Ministerio de Defensa mejoras salariales, el reconocimiento de la profesión militar como actividad de riesgo y cambios normativos que refuercen la carrera profesional de los miembros de las Fuerzas Armadas.

Entre sus principales reivindicaciones figura una actualización del Reglamento de Retribuciones destinada a dignificar los salarios del personal militar, junto con la aprobación de una ley única de carrera militar que elimine la temporalidad y facilite la integración efectiva de la tropa y marinería en la institución.

La asociación también demanda una reforma de la Ley Orgánica de Derechos y Deberes para garantizar una participación más efectiva de las asociaciones profesionales en los asuntos que afectan directamente al colectivo.

ATME subraya que el incremento del gasto en Defensa, que este año ha alcanzado el 2% del Producto Interior Bruto (PIB), no se ha traducido en mejoras reales para el personal militar, al que considera el principal sostén de la institución.

Respecto al reconocimiento de la profesión militar como actividad de riesgo —una demanda histórica del sector—, la asociación señala que el Ministerio de Defensa inició a comienzos de año los trámites para abordar esta cuestión. Sin embargo, denuncia la falta de avances concretos y reclama una mayor participación de las asociaciones en el proceso.

Según ATME, la precariedad, la falta de reconocimiento y la ausencia de un modelo profesional estable están provocando un creciente descontento y una pérdida continuada de efectivos en las Fuerzas Armadas, lo que agrava la situación de la institución.

La organización respalda esta preocupación en las conclusiones del Informe del Observatorio de la Vida Militar 2025, que alerta de un déficit crónico de personal militar en España situado entre los 13.000 y los 23.000 efectivos. El documento también constata el escaso interés por promocionar dentro de la carrera militar debido a los bajos salarios y a las dificultades asociadas a la movilidad geográfica.