Tres Cantos lanza seis talleres gratuitos para mejorar la empleabilidad femenina

El Ayuntamiento de Tres Cantos ha impulsado en mayo un ciclo de seis talleres gratuitos dirigidos a mujeres para mejorar su empleabilidad mediante herramientas digitales y asesoramiento en la búsqueda activa de trabajo.

El nuevo programa ha sido puesto en marcha por la Concejalía de Empleo y la de Igualdad del Ayuntamiento de Tres Cantos y se celebra durante este mes de mayo en las instalaciones municipales del Consistorio en la Plaza del Ayuntamiento, 1, con el objetivo de mejorar la empleabilidad a través del manejo de nuevas herramientas digitales y el asesoramiento en la búsqueda activa de trabajo.

La iniciativa forma parte del programa regional para la Promoción de la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres y está cofinanciada al 40% por el Fondo Social Europeo+.

Según el Consistorio, el contenido y el itinerario de los cursos se han diseñado a partir de los perfiles y las "necesidades reales" de las mujeres desempleadas de Tres Cantos que han pasado por el servicio municipal de Orientación Laboral, y atendiendo a las competencias más demandadas en los procesos de selección laborales actuales.

La programación incluye seis talleres que se desarrollan en horario de mañana, entre las 10 y las 14 horas. El primero, titulado Crea tu CV con IA en pocos minutos y planifica tu búsqueda de empleo, tendrá lugar este miércoles y enseñará el uso de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a la elaboración de currículums y a la organización "eficaz" de las candidaturas.

El jueves se celebrará el taller Inscripción efectiva en portales web de búsqueda de empleo y seguimiento de tus candidaturas, centrado en "mejorar la visibilidad de los perfiles profesionales y optimizar la gestión de las candidaturas online" para potenciar "al máximo" las oportunidades de inserción laboral.

El ciclo continuará el 20 de mayo con la jornada Conoce y mejora tus competencias para encontrar empleo, destinada a ayudar a las participantes a identificar "de forma correcta sus fortalezas personales y su capacidad de aplicación al ámbito profesional".

El 21 de mayo se impartirá el taller Tips para realizar entrevistas y videoentrevistas, que ofrecerá recomendaciones y consejos prácticos para afrontar procesos de selección tanto presenciales como digitales.

El curso Gestión del miedo y activación del talento profesional se desarrollará el 27 de mayo y se centrará en el desarrollo de habilidades personales y motivacionales y en la gestión de momentos de crisis e incertidumbre durante la búsqueda de empleo.

El plan formativo concluirá el jueves 28 de mayo con el taller Identificación y monetización de talentos, dirigido a conocer cómo identificar y poner en práctica capacidades individuales para "explorar nuevas e interesantes oportunidades profesionales".

La concejal de Desarrollo Económico y Empleo, Ana Isabel Pérez, ha subrayado que "Desde el Ayuntamiento seguiremos impulsando todas las acciones necesarias para facilitar a las mujeres los recursos de adaptación a un mercado laboral cada vez más exigente".

Por su parte, la edil de Familia e Igualdad, Sonia Lolo, ha declarado que este tipo de iniciativas contribuyen a "eliminar barreras, potenciar el talento femenino y avanzar hacia una igualdad real de oportunidades en el ámbito laboral".

Las mujeres interesadas deben estar empadronadas en Tres Cantos e inscribirse a través de la web Gestionandote en https://www.gestionandote.com/agencia/trescantos/formacion/cursos-para-mujer/5.