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La IA dispara la demanda de talento en España
La Inteligencia Artificial (IA) está dejando de ser experimental y está provocando que la demanda de talento tecnológico en España se dispare, según se desprende del informe 'El mercado del talento IT en 2025: datos, skills y el impacto real de la IA', elaborado por TalentHackers, filial tecnológica de la multinacional tecnológica española Catenon.
En concreto, dicho estudio, a partir del análisis de cerca de 190.000 ofertas de empleo publicadas en España en 2025 y datos de más de 651.000 profesionales del sector, concluye que el mercado tecnológico español está evolucionando hacia un modelo más "exigente y selectivo", en el que las empresas priorizan perfiles capaces de ejecutar, escalar y generar impacto real en el negocio, frente a la contratación orientada a la experimentación o la adopción temprana de tecnologías emergentes.
En este sentido, la firma ha explicado que este cambio se está dando especialmente por la aceleración en el país de la llamada 'era de la IA'.
Así, el informe apunta a una "reconfiguración del mercado", marcada por una ligera contracción en el volumen total de ofertas en algunos clústeres tradicionales, que no responde a un frenazo del sector, sino a una lógica de optimización.
"Las compañías tecnológicas y los departamentos de tecnologías de la información (IT por sus siglas en inglés) están contratando menos perfiles generalistas y priorizando profesionales capaces de mejorar la productividad, automatizar procesos, optimizar sistemas existentes y garantizar la escalabilidad de proyectos ya en marcha", ha detallado Catenon.
Al hilo, la directora de TalentHackers, Cristina Villanova, ha señalado que se "está viendo un cambio claro de mentalidad, ya que las empresas ya no buscan probar tecnología por probar, sino perfiles que sepan ponerla en producción, hacerla crecer y extraer valor real de ella".
"Es altamente sorprendente el poder que está adquiriendo la IA en las organizaciones y el cambio exponencial que significa en el mercado del talento TI español", ha añadido, enfatizando que "la era de la IA está aquí y evoluciona muy rápido porque se necesitan profesionales que ejecuten e impulsen el desarrollo de negocio de las organizaciones".
A nivel territorial, Madrid y Cataluña mantienen su posición como principales polos de demanda de talento tecnológico en España, concentrando el 32,46% y el 15,45% de las ofertas publicadas en 2025, respectivamente. Les siguen Andalucía, con el 7,74%, y la Comunidad Valenciana, que alcanza el 4,06%, consolidándose como uno de los ecosistemas emergentes en contratación tecnológica.
Por detrás se sitúan País Vasco (2,35%) y Aragón (1,32%). Con todo, el dato más significativo es el peso creciente del resto de España, que ya concentra el 40,28% de las ofertas.
"El informe- afirma Villanova- confirma algo que desde TalentHackers estábamos monitorizando todo este año y es que el mercado 'tech' español ha entrado en una fase post-centralizada, impulsada por la normalización del trabajo híbrido y remoto, así como por la integración progresiva de nuevos territorios en el ecosistema nacional de talento tecnológico".
Por sectores de actividad, la demanda de talento tecnológico en 2025 se concentra principalmente en servicios y consultoría de IT, que vuelve a liderar el mercado y actúa como termómetro real de las prioridades del tejido empresarial, seguido de Recursos Humanos, desarrollo de software, seguridad informática y de redes y telecomunicaciones.
Junto a estos sectores tradicionalmente tecnológicos, el informe detecta un crecimiento sostenido de la contratación IT en ámbitos como banca, seguros, servicios financieros, farmacia y servicios públicos, lo que confirma la "creciente transversalidad" del talento tecnológico y su papel como habilitador estructural del negocio más allá del núcleo puramente IT.
"Esta diversificación sectorial refuerza la idea de un mercado más maduro, en el que la tecnología deja de ser un área aislada para integrarse de forma directa en procesos clave de eficiencia, automatización y escalabilidad", ha concluido Villanova.
